Vacatures

Onze branche verandert razendsnel. De hoge werkdruk, krapte op de arbeidsmarkt en technologische innovaties zoals AI dwingen ons om anders te denken en slimmer te werken. Bij NOAB zien we die veranderingen als kansen: kansen om onze leden sterker en toekomstbestendig te maken. Daarom zoeken we een Innovatiemanager die strategisch meedenkt, zelfstandig kan handelen en ideeën kan vertalen naar een concreet en uitvoerbaar plan.

Als Innovatiemanager bij NOAB ben jij de drijvende kracht achter het bedenken, ontwikkelen, lanceren en verbeteren van nieuwe diensten. Je combineert visie, ondernemerschap en creativiteit  met een sterk gevoel voor business en resultaat.

Jouw focus?
Het signaleren van trends en behoeften, het ontwikkelen van klantgerichte concepten en het realiseren van innovaties die écht impact hebben op onze leden én hun klanten. Daarbij betrek je onze leden van begin tot eind: zodat vernieuwing niet alleen bedacht wordt, maar ook gedragen en toegepast in de praktijk.

Wat ga je doen?

• Trends en behoeften vertalen naar concrete, schaalbare diensten en oplossingen;
• Nieuwe diensten ontwikkelen met behulp van service design, co-creatie en design thinking;
• Bepalen van benodigde system en/of het ontwerpen van processen die nodig zijn om nieuwe producten/diensten schaalbaar te maken;
• Nieuwe businessmodellen en proposities ontwikkelen en valideren (Lean Startup);
• KPI’s en metrics opstellen om impact van innovaties te meten en te verbeteren;
• Projecten leiden met agile/scrum-methodieken en stakeholders meenemen in de verandering;
• Ideeën voor nieuwe diensten rondom thema’s als personeel (o.a. werving en behoud van talent) en kunstmatige intelligentie (veilige en verantwoorde toepassing van AI bij leden) concreet vormgeven.

Wat breng jij mee?

Je bent visionair en creatief, maar weet ideeën ook concreet te maken. Je werkt ondernemend en resultaatgericht, met focus op schaalbare businessmodellen. Dankzij je communicatieve kracht en empathisch vermogen weet je verschillende stakeholders te overtuigen én mee te nemen in verandering. Met jouw analytische blik en organiserend vermogen breng je structuur, bewaak je voortgang en stuur je op data en feiten.

• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als Innovatiemanager of een soortgelijke rol;
• Je hebt ervaring met service design/design thinking, klantonderzoek en co-creatie;
• Je hebt ervaring in digitale product- en dienstenontwikkeling (customer journeys, prototyping, testen);
• Je hebt kennis van business development en schaalbare businessmodellen (Lean Startup is een pré);
• Ervaring met agile/scrum en project- of programmamanagement.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris wat ligt tussen de € 3.500 – € 4.500 afhankelijk van kennis en ervaring;
• Premievrij pensioen, 29 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband) en een reiskostenvergoeding van €0,23 per km;
• Een moderne werkplek met betrokken collega’s;
• Een laptop van de zaak;
• Ruimte voor initiatief, verbetering en persoonlijke groei.

#wijzijnnoab
NOAB is een innovatieve, energieke vereniging met ruim 1.050 aangesloten administratie- en belastingadvieskantoren die ondernemers in het mkb ondersteunen. Ons team is klein, betrokken en werkt met plezier én impact.

Enthousiast?
Stuur dan snel een mail naar simone@sarecruitment.nl en vertel ons wie jij bent!

Bij NOAB werken we iedere dag aan het versterken van onze vereniging en de dienstverlening voor onze leden. De afgelopen jaren hebben we veel processen en functionaliteiten ontwikkeld met behulp van het Power Platform van Microsoft. Dat heeft veel gebracht, maar ook geleid tot een complex en omvangrijk landschap.

Daarom zoeken wij een nieuwsgierige en analytische Platform & Solution Architect die ons helpt om onze systemen slimmer, eenvoudiger en toekomstbestendig te maken.

Niet door nóg meer maatwerk te bouwen, maar juist door kritisch te kijken naar wat beter opgelost kan worden met bestaande SaaS-oplossingen, slimme integraties en duidelijke architectuurkeuzes.

Je helpt ons stap voor stap van een “alles-in-één-platform” naar een beheersbaar, schaalbaar en duurzaam ecosysteem.

Wat ga je doen?

Je helpt NOAB bij het analyseren, herstructureren en toekomstbestendig maken van onze digitale omgeving. Daarbij werk je nauw samen met collega’s, leveranciers en externe partners.

Je houdt je onder andere bezig met:

• Het in kaart brengen van onze huidige infrastructuur, tech stack en afhankelijkheden;
• Het analyseren van bestaande datamodellen, processen en functionaliteiten;
• Het ophalen en structureren van requirements vanuit de organisatie;
• Het ontwerpen van een toekomstbestendige applicatie- en integratiearchitectuur;
• Het beoordelen welke oplossingen behouden, vervangen of uitgefaseerd moeten worden;
• Het maken van afwegingen tussen standaardsoftware, integraties en maatwerk;
• Het uitvoeren van marktverkenningen naar geschikte SaaS-oplossingen;
• Het opstellen van migratie- en implementatie roadmaps;
• Het begeleiden van integraties tussen verschillende systemen en platformen;
• Het bewaken van beheersbaarheid, security en total cost of ownership.

Een belangrijk onderdeel van deze rol is het voorkomen dat oude maatwerkcomplexiteit simpelweg wordt vervangen door nieuwe integratiecomplexiteit. Daarom kijk je niet alleen naar functionaliteit, maar ook naar onderwerpen zoals:

• Identity & Access Management (IAM);
• API-architectuur;
• Datamodellen tussen systemen;
• Security;
• Governance;
• Onderhoudbaarheid en schaalbaarheid.

Wat breng jij mee?

Je bent analytisch sterk, stelt kritische vragen en denkt graag in duurzame oplossingen in plaats van snelle technische fixes. Je bent nieuwsgierig naar processen én technologie en vindt het interessant om systemen, leveranciers en softwareoplossingen met elkaar te vergelijken. Daarnaast herken je jezelf in onderstaande punten:

• Je hebt een afgeronde hbo-/wo-opleiding in de richting van (bedrijfskundige) informatica, ICT, Software engineering of soortgelijk;
• Je hebt ervaring in IT-architectuur, SaaS-oplossingen en digitale transformatie;
• Je kunt processen analyseren en vertaalt behoeften naar praktische oplossingen;
• Je begrijpt de basis van API’s, integraties, datamodellen en security;
• Je stelt kritische vragen en denkt na over beheerbaarheid en schaalbaarheid;
• Je werkt gestructureerd en documenteert zorgvuldig;
• Je hebt ervaring en/of kennis van Microsoft Power Platform, Dynamics of Azure.

Wat bieden wij jou?

• Een salaris wat ligt tussen de € 3.250 – € 4.500 afhankelijk van kennis en ervaring;
• Premievrij pensioen, 29 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband) en een reiskostenvergoeding van € 0,23 per km;
• Een moderne werkplek met betrokken collega’s;
• Een rol die direct impact heeft op de hele branche, waarin je veel vrijheid krijgt om technische keuzes te maken;
• Een laptop van de zaak;
• Ruimte voor initiatief, verbetering en persoonlijke groei.

#wijzijnNOAB

NOAB is een innovatieve, energieke vereniging met ruim 1.050 aangesloten administratie- en belastingadvieskantoren die ondernemers in het mkb ondersteunen. Ons team is klein, betrokken en werkt met plezier én impact.

Enthousiast?
Mail je motivatie naar simone@sarecruitment.nl en vertel ons waarom jij onze nieuwe collega moet worden.