Formulier functioneringsgesprek

Eens per jaar blikt de werkgever terug op het functioneren van de werknemer. Het formulier biedt een leidraad voor de werkgever voor dit gesprek en geeft voorbeelden van te beoordelen aspecten.

Dit model betreft een formulier dat gebruikt wordt bij het voeren van een functioneringsgesprek. Het document bevat vragen over werkzaamheden, leiding, collegialiteit, functioneren en ontwikkeling. Ook is ruimte voor eigen punten van de medewerker, actiepunten en afspraken. Dit model is bedoeld voor werkgevers en werknemers die het functioneringsgesprek gestructureerd willen voeren en documenteren.